是公平，这跟他们的认知、学识、所处的环境都有关系。
    如何做到相对公平，那就是在同等条件、同样环境、相同认知的人群里，满足他们绝大多数人的意愿，就会带给他们公平的心理。
    在不同条件、不同环境、相反认知的人群里，要寻求公平，那是给自己出难题。这时需要引导他们能跟上大众的普遍认知，才能谈到所谓的公平。
    我在论文里谈到的所谓公平的合同，就是基于相同认知的情况下…………”苏声把自己的观点毫无保留地阐述给大家听。
    任何观点都有不同的声音，那就需要大家共同来辩一辩。呼声高的，看起来就是正确的，反对声高的，可能就是不正确的，所以这也是相对公平的原则。
    人是聚居动物，你的行为跟大众同向，才能快速到达目的地，如果相反，那你的行为会被减速甚至被阻止。
    所以在大众都认可的行为环境中，公平才有被谈起的价值，所以人不能一副世人皆醉我独醒的架势，让自己永远不被公平接纳。
    苏声的论文从商务谈到了人性，谈到了认知，谈到了哲学。
    校长sean看着这扩展有些过分的答辩会，有些哭笑不得，不过最后大家都得到了自己想要的答案，答辩会才告一段落。
    这是苏声有史以来时间最长一次的答辩会，到下午四点才结束。好在有冷六和医生在旁边照顾，中午也吃了午餐，否则真的吃不消。