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第82章 队伍的新规矩,义结金兰!

    “面板,加点!”
    【姓名:李逍】
    【职业:初级黏土师、初级爆破师】
    【等级:21(%)】
    【力量:69】
    【敏捷:178+100】
    【精神:103+480】
    【体质:83+50】
    分配好属性点后,李逍打开背包,盘点这次的收获。
    队伍收获:能源晶石*8500、冰魄熊胆*2300、冰魄熊皮*6900、冰魄狼牙*2100、冰魄狼皮*2100、熊王之心(材料)、熊王之胆(材料)、熊王皮(材料)、熊王铠甲(20级绿装)、熊王头盔(20级绿装)....寒冰战盾(20级紫装),寒冰战铠(20级绿装),红玉护卫衣(20级绿装)、冰霜护盾(20级紫色技能书)
    李逍将战利品共享到队伍频道。
    李逍开口:“你们看看,有什么用得上的直接拿,然后其他没用的,我就拿去卖掉了,收获平分。”
    “那我就不客气啦。”
    张小花直接拿走了熊王铠甲(20级绿装)、熊王头盔(20级绿装)、寒冰战盾(20级紫装)、寒冰战铠(20级绿装),这几件装备他都能用上。
    米汶看了看战利品,随后眼睛一亮。
    冰霜护盾(20级紫色技能书)
    【技能书:冰霜护盾(稀有)】
    【学习等级:20级】
    【学习要求:坚韧之光高级】
    【效果:召唤一个持续一分钟的冰霜护盾,大幅度增加物理防御,当敌方的近战单位攻击附有寒冰甲的单位时,进入冰霜状态,减慢被冰冻单位移动速度10%,攻击速度10%】
    【紫色词条:1、学习后技能等级直接提升至高级;2、精神属性提升20点;】
    牧师的极品技能,还是紫色的!
    紫色技能书爆率超级低,这次运气真的很不错。
    这样的技能书,市场上是没有卖的。
    如果在学院购买,起码价值2000学分。
    这本技能书的价值太高了,远高于这次所有的战利品。
    光这一本技能书,就超过了s级任务的价值。
    “队长,这本冰霜护盾我需要...但是价值太高了。”
    米汶说道:“这样吧,折算一下这次收获,这次你的贡献最大,肯定拿大头,然后再分配,我可能还要补给你们两人很多金币....”
    正常队伍的分配规则,是根据贡献度来的。
    一般都是平分。
    另外所有战利品折算成金币,然后进行分配。
    比如8人的小队打出了100金币的战利品。
    平分后每人20金币。
    如果有人拿走价值20金币的战利品,那他就不得战利品。
    如果他拿走了价值100战利品。
    他就需要补偿其他队友每人20金币。
    这就是一个公平的分配方式。
    每个人的利益不受损。
    而且,他们这个三人小队,李逍在队伍中发挥的能力太强了,肯定要拿大头。最少都是五成。
    “想啥呢?拿去!”
    李逍直接拿出这本技能书,递给了米汶,“你需要你就拿着,剩下的战利品,我们再平分!”
    “这怎么行?”
    米汶摇头:“这样你吃了大亏,队长,我跟你说一下队伍分配的规则....”
    “不不不,你不用跟我说,我都知道。”
    李逍摆手,说道:“现在我来说一下我们艺术小队的规矩,艺术小队的规矩,那就是谁需要谁拿走,下次打到我需要的东西,我也会毫不犹豫的拿走,不会跟你客气的。”
    张小花在一旁点头,“是啊米汶,你就拿着吧,我们以前就是这样的。”
    “可是...”
    米汶微微蹙眉道:“如果用这么草率的方式,我怕以后我们之间会因为利益分配问题闹矛盾,亲兄弟明算账,我不希望这样的事情发生...咱们立下小队规矩吧...”
    米汶毕竟是出自大家族。
    见多了家族之间的勾心斗角,尔虞我诈。
    所以她觉得,要立规矩在前,以后才能相安无事。
    李逍笑道:“立下规矩,真能减少矛盾吗?有时候看起来的相安无事,只不过是诱惑不够大罢了,不是吗?”
    李逍想要建立的队伍,是以感情为联系聚集在一起。
    而不是用金钱,利益来联合。
    如果一味的用金钱,队友之间的情谊会慢慢变质。
    “这....”
    米汶哑口无言不知如何作答。
    是啊,立下规矩,看起来是相安无事。
    但当足够大的利益面前,人也是会叛变的。
    这样的事情,在商业场上也不少见。
    看起来合作无间的伙伴,最后因为巨大利益反目为仇。
    立下的规矩,也会不遵守。
    她就听说,有小队,突然打出
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