但再加上秦放自身的情况，就足以应证这一点了。
    他的基础属性，也可以完全套用在这一套公式之中，完美契合，一点都不带差的。
    就是因为，他完美共享了秦小悠的职业。
    “这才一个员工……若是再多一些员工，将其他系数也提升上去……那……”
    想到这里，秦放心头暗暗咂舌。
    他都有点不敢想象，自己以后会有多强了……
    ……
    不知不觉，十二点到了。
    十二点准时的时候，突然一声‘叮咚’的提示音响起，正在看面板的秦放怔愣了一下。
    然后就看到了一行文字。
    【现在开始昨日收益结算】
    【您本日招收一名新员工，员工职业、技能已即时与您共享，本次不做另外结算。】
    【您的员工‘秦小悠’，昨日击杀副本怪物1只，获得经验值102。】
    【昨日总收益：102经验值】
    【企业声望：0】
    【收益评价：f】
    【点评：请再接再厉，激励员工，为企业（老板）创造更多价值！】
    ……
    看到这结算画面，秦放这才想起，技能描述中，还有每日结算这一点。
    正想着，面板又出现短短一行提示。
    【经验值+102】
    虽然只是短短一行，但秦放眼睛却是亮了起来。
    要知道，职业者升级可不容易。
    0到1级，就足足需要10000经验值。
    等闲来说，一只普通副本怪，根据等级不同，经验也不同。但顶多也就是百八点经验。
    因此想要升到10级，达到职业晋升标准，一般至少都需要一两个月的时间才行。
    但这显然是对普通人。
    而秦放……
    可以共享员工的收益！
    试想一下，他要是现在有一百个员工……
    饶是秦放眼睛也剧烈闪动起来。
    ……他算是明白，为啥这职业叫‘老板’了。
    躺着啥也不用干，员工就帮他全都干了！
    ……看样子，得想办法多弄一些牛马啊……
    只是，企业声望有些难获取啊。
    另外，自己又要怎么一边隐藏自己，一边招收更多的员工呢？
    秦放砸吧着嘴。
    在床上翻来覆去，陷入幸福的苦恼中……