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第565章 喜庆小年节

    期末的课业负担重了起来,许晨沉迷学习、无法自拔,元旦之后公司都去得不勤了。
    好在都有“菲姐”在。
    聂菲除了“燃冰体育”,也会帮忙盯着“东晨广告”管理上的事情,可以说是非常靠谱的职业经理人了。
    天城那边,针对去年底的财务盘点和今年初的财务计划,方骏老师拉通了两次电话会议,许晨也都旁听了下。
    还是有些极重要的信息。
    “晨风电动车”在北方的销量起来之后,竟然有两家投资机构找了过来,问“晨风科技”是否需要融资,希望可以投资入股之类。
    果然不论是“晨风”还是“燃冰”,在任何行业折腾出了动静,总会有一些投资机构找过来,想要一起分一杯羹。
    过来找“晨风科技”洽谈的有两家机构。
    一家是美利坚的“贝莱德集团”。
    “贝莱德”是全球最大的资产管理集团,在美股上市的好些国内公司,背后都有“贝莱德”的投资。
    进入两千年之后,“贝莱德”看到大陆地区发展的巨大潜力,开始主动在国内寻找投资标的。
    能被“贝莱德”看上,本身就是公司未来潜力的巨大明证。
    还有一家是国内的投资机构,名叫“长丰资本”。
    这家注册地在港岛,但实际总部在京城的投资机构,据方骏说背景也是有些复杂……
    对于外部的投资,许知泉目前都还没有给明确的答复。
    其实当前情况下,“晨风科技”确实是缺乏资金进一步扩张的。
    目前生产投资,也基本是在负债维系,好在“晨风电动车”的销量起来之后,基本上公司的现金流是源源不断且稳定的。
    还有一个变量,是对于北方第三大电动车品牌“神飙”的收购。
    目前“晨风”和“神飙”已经在秘密谈判,许知泉也还在综合权衡。
    “晨风科技”所看重的,自然还是“神飙”在津市的两个生产基地,这是非常良性的资产。
    如果能吃下“神飙”的话,“晨风科技”便能真正超越“爱邦”,成为北方最大、全国前三的电动车生产企业。
    但去收购“神飙”,便又涉及到收购资金的现实问题。
    目前还没有最终决断,老许也在综合评估各方面的利弊得失。
    不过就像最早时候许知泉和许晨商量过的,父子俩都不太想引入外部的投资机构。
    对方在董事会里随便塞个人进来,终究会形成一些掣肘关系。
    万一对方还有类似“一票否决权”,那就是更大的决策风险了。
    另外,老许毕竟是“那个年代”过来的人,有着非常朴素的爱国情怀。
    他对于美利坚或者日国的投资机构,总抱有些抵触情绪,根本不想自己的公司,被“美日帝国主义”染指。
    所以从这个层面上来讲,类似“贝莱德”这样的海外投资机构,许知泉基本上是不会考虑的。
    从纯商业维度上考量,许晨未必是赞成老许这些执拗的。
    但许晨自己也知道,这种事情怕是拗不过亲爹。
    这些事情还没有很急,老许便说等许晨过年回去了,再拉上方骏、刘博士一起合计合计。
    ……
    一月中旬的时候,“燃冰体育”这边也发生了点管理层面的意外。
    公司内部,居然有一个“商业间谍”。
    孙凌峰的“电商部”,先前从服务商那边引进了一个叫“吕洋”的年轻人。
    他竟然把“燃冰体育”一些店铺运营的核心数据,透露给了外部的调研机构,从因此持续获得了一些报酬。
    通常情况下,这种调研机构是以“市场调研”的名义攫取公司机密,背后实际就是竞争对手。
    这事情是聂菲发现的。
    其实聂菲在“安踏”内部,还是有些认识的人的。
    而通过认识的人知晓,“安踏”竟然对于“燃冰体育”非常核心的销售和运营数据非常清楚。
    这让聂菲瞬间感觉到了警觉。
    菲姐还是有手腕、有手段的,通过一些手段和调查,也有人事总监唐沫的一些帮助,最终寻到了吕洋的头上。
    吕洋日常在孙凌峰的部门,平常看上去也有些内向不声不响。
    他的面试流程都是正常的,进来时许晨也是把关过的。
    是入职之后,受到了外部“调研机构”的利益诱惑,进而接受了所谓的“有偿调研”,对外透露了“燃冰体育”的核心运营数据。
    吕洋自然第一时间被辞退了。
    人事部的唐沫,也已经发起了法律流程,毕竟当初入职都是签过保密协议的,这也是可能威胁到公司运营的违法勾当,必须追究才行。
    聂菲安排人事部这边,又重新做了一轮“保密义务”的培训,甚至让天城那边的法务总监司大庆过来沪城出差,现场给所有员工做了一轮宣导。
    这算是一场小风波,聂菲跟许晨仔细评估过,倒是没有直接给公司造成什么大的负面影响。
    
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